2025年度役員
| 会内役職 | 氏名 | 会社名 | 役職 |
| 委員長 | 木村 大輔 | （株）モリシマ | 代表取締役 |
|---|---|---|---|
| 幹事長 | 花田 直樹 | （株）ハナダ | 代表取締役 |
| 副委員長 | 四方 美由紀 | （株）Ａ.Ｄ.Ｃ． | 代表取締役 |
| 副幹事長 | 吉本 千剛 | 吉本中小企業診断士事務所 | 代表 |
スローガン
働く喜びを共に創る
理念
- 1. 同友会の３つの目的を実践します。
- 2. 自主・民主・連帯の精神に則った会活動を展開します。
- 3. 国民や地域と共に歩む中小企業を目指します。
指針概況
”共に育つ”という理念のもと、会員企業とその社員がパートナーとなり、会社一丸体制の経営環境をつくるための場づくりをする。また、4委員会の専門的な知識を連携により深め、より良い経営環境づくりを目指す。
中期活動方針（計画）
- 1. 合同入社式参加者から幹部社員への成長を目指す。
- 2. 正しい労使見解を知り、より多くの仲間と成長・発展する。
- 3. 4委員会の連携で21世紀型中小企業を作る。
- 4. 共同求人と連携を図り採用と共育の両輪で企業の発展を目指す。
今期活動方針（計画）
- 1. 【委員会】労使見解を正しく理解し専門委員会としての高いレベルで実践。
- 2. 【合同入社式】会員企業の新入社員同士の関係作り。
- 3. 【フォローアップ研修会】多様な視点を持ち、自社に活かせる例会。
- 4. 【共育大学】企業内の労使見解の背景とそれに基づく理解。
共に社内一丸体制を作るためのパートナー関係の構築。 - 5. 【4委員会連携】経営指針の浸透と実践の社風づくり。
